第124 章 艱難選擇
他抬頭一看,說話的是職工代表盧山瀑。
劉土改斜睨了他一眼,這種貨色,是職工硬選進來的,根本就是來充數的,還真把自己當根蔥了。
根本就不用他親自出手!
果然,他身邊同為職工代表的孫二狗說:“我們一個工人,關心那麼多屁事幹什麼,只要能提高補償,比什麼都重要!”
“你看到國有資產流失了?流到你家裡了!”孫二狗是劉土改在職工中的代表,關鍵時刻是會咬人的。
劉土改滿意地點了點頭。
盧山瀑絲毫不懼,“正因為有些人不負責任的行為,才導致企業現在資不抵債,我們現在不徹查這些蛀蟲,就是掩蓋真相,損害國家利益!”
“住嘴!”錢不多的語氣相當嚴厲,“不要以為當了職工代表就能胡亂說話,你說的有些人是誰?”
“盧山瀑,是不是你覺得有幾個工人支持你,你就能隨意誹謗廠裡的領導!”
劉土改皮笑肉不笑地說,“資不抵債是很多國營企業的通病,受市場影響的,和領導沒有任何關係。讓你參加,是讓你給職工解釋清楚的,不是讓你來提意見,反映問題的!”
說到後來,語氣已經相當嚴厲。
王紅旗插了一句:“劉廠長,咱們應該允許人家說話吧!”
“我又沒封住他的嘴,但是話不能亂說!你也一樣!”劉土改已經有點氣急敗壞。
唯一能讓他感到鎮靜的是,除了王紅旗和盧山瀑之外,其餘的人都不敢明著反對他,並且錢不多等人,都還是他的鐵桿。
終究是有理還得靠人多!
最終還是回到了劉土改引導的思路上來,紛紛討論如何增加職工補貼。
像王紅旗那樣為國家大義考慮的,在現實中往往敵不過給職工利益考慮的。
盧山瀑這次提出了一個問題,擇業補貼!
就是自主擇業的45歲以下人員,他們不可能馬上就找到工作,在一定期限內給予補貼。
曾經也有企業在改制中這樣搞過,不過不具有普遍性。
另外就是每年三百元工齡工資太少,要求增加到500元。