第56章 織娘斷錦>>35

 金向棠搖搖頭，說現在走，又指了指魚缸，說剛幫你把魚餵了，任錦歡莞爾，想起他先前沒說完的話，問是什麼，金向棠略停頓後笑道：“突然忘了。”

 進入年中，公司各團隊又開始新一輪立項，任錦歡忙完一段時間後，客服部主管與他說，出差前的那個項目也取得階段性進展，人工標註完成了70%，預計下個季度就能全部完工，任錦歡表達感謝後，順勢約了對方團隊一起吃飯。

 但另一方面，任錦歡對這項目有點隱隱擔慮，他拿著當前結果找相關團隊聊過，專業人士依然認為有困難，需要複雜算力，可也無法保證符合預期，有熟人坦誠建議道：“這個項目從投入產出角度來講比較虧，即使要做，也需要有很專業的算法團隊，並不適合放在戰研。”

 他當然知道，但畢竟是秦恆派過來的，加之老闆上次給戰研的績效是“B+”，可以說是在施壓，秦恆應該是想爭取機會，而最近算法組都很忙，沒法挪出資源來合作，於是，他和林染青討論後，決定先內部自力更生，只要有點效果就找項目經理幫忙拉人。

 回到工位不久，海外的吳銘帶著一個男生來找他們，說是今天入職的實習生，領他認識下合作方，男生名叫陸燃，模樣可以，穿得也不錯，看細節似乎家境挺好，但人有點傲慢，吳銘替他寒暄時，他在看周圍，聽得漫不經心，不過吳銘並不在乎，反而似有似無地討好對方。

 後來介紹陸燃是藤校統計系背景時，吳銘十分顯擺，還專門去看原爍，陰陽怪氣問他在戰研過得怎麼樣，是不是基本能到點就走，畢竟任經理這裡輕鬆許多，不像他組裡個個搶破頭地競爭。

 任錦歡抿出他來意，上次挖了他牆角，這回他就帶著新人來雪恥。可惜，原爍沒聽出陰陽怪氣，正經回答道：“還行，不過當時大家也沒有到搶破頭的地步，手上都有其他機會。”

 吳銘噎了口氣，任錦歡便插入一個新話題，介紹起組內工作，而一直沒開口的陸燃忽然看著屏幕文檔道：“這個統計模型去年已經被迭代了，在國外我們都開始用5.0版本，怎麼還有人用過時的，另外這個評估方法也不行，應該……”然後講起他在美國大學裡的實驗分析，最後的落點是：“感覺這邊水平跟我想象不一樣。”

 吳銘得意幫襯道：“小陸，你不能用你的標準。”

 文檔是林染青寫的，在被各種點評時不由回過頭來，剛想說明企業數據不同於學校研究，任錦歡暗暗朝她使了個手勢，不用解釋，沒意義，然後對兩人大方笑道：“你的建議很有用，我們下次試試，之後也希望能和你多多交流經驗，幫我們改進。”

 陸燃瞅了他幾秒，依然冷淡說“行”，而這時，吳銘舉起手朝對面揮了揮，打招呼道：“金總監！”任錦歡隨之掉過臉，金向棠剛和眾人散會，望見這邊笑了笑，似要走來。

 任錦歡見到他，心情不由舒然，正準備開口，忽然被一聲呼喊止住，旁邊的陸燃態度急轉，愉快衝金向棠喊道：“學長！”