第167章 面試新人

辦公室中，李雪把孫海燕叫了過來，道：“我們張貼了招聘信息，明天有幾個人過來應聘，你要不要找個人，和你一起面試？”

“找誰呢？小桃嗎？”孫海燕首先想到的是小桃，她在女員工那邊有很大的影響力，也帶過幾個新人，可謂經驗豐富。

“這件事交給你，女技師這塊，最好要招五個人進來！”李雪敲了敲桌子，這是孫海燕的工作。

“好，我去和她商量一下！”孫海燕離開辦公室，找到小桃，把事情說了一遍。

“為什麼找我？”小桃不太樂意，面試有什麼好的，沒有錢不說，還得花費不少時間。

“我給你明天給你排白班！”孫海燕笑著道。

“那也不行，白班根本沒有夜班賺錢。我看你要招人，不如讓張宇跟著一起面試，他不是挺召女人喜歡的嗎？”小桃不肯答應，她喜歡上晚班。

調班是非常麻煩的事情，今天下完班都得五點多了，面試就算在下午兩點，也沒有多少休息時間。

“讓張宇面試？”孫海燕從未有過這個想法。

“主管，你和他是不同性別，或許看待問題的角度不一樣，有什麼不好的？”小桃是想要報復張宇，至少讓他明天休息不好！

“其他女員工呢？你要不要幫忙問問看！”孫海燕很為難。

“不必問了，我都不肯，她們肯定更加不樂意。”小桃臨走前，說了一句，實在不行，不如找白班的女員工一起面試。

孫海燕想了想，還是拒絕了。白班那幾個人業務水平不怎麼行，就算有新人進來，也不可能交給她們帶。

思來想去，她最後還是找到我。

“張宇，明天下午兩點，你和我一起面試新人！”孫海燕是用吩咐的口吻說的，根本不想商量。

“為什麼是我？”我也不樂意。

“今晚你十二點下班！”她開了個條件。

“不夠，我要搞你！”我有自已的想法。

孫海燕但凡猶豫一點，就是對她不起，她反鎖辦公室，直接坐在我身上。