第465章我辦事你放心

　　“大哥，你來革鋼已經一年了，我相信你下一步肯定是有自己的計劃的，但是你又擔心改革的步子邁的太大，會損害很多基層職工的利益……”

　　李振山心裡一驚，他很想問一句，你是怎麼知道的？

　　但是他馬上就醒悟了，蘇千成前兩天回革安時，自己曾經親自上門拜訪，說過減員增效的事。

　　林致遠應該是從那裡得到的消息。

　　“致遠，你的意思是先從這些地方入手？”

　　“大哥，你已經履職一年了，該立威的時候就要立威，尤其是在這種關鍵時刻。”林致遠盯著李振山的眼睛。

　　李振山陷入深思。

　　林致遠說的礦渣廠和鐵運公司，貌似和自己正在籌劃的減員增效沒有太大關係，但是兩個人都是聰明人。

　　李振山明白了林致遠的意思。

　　減員增效說到底就是錢和人兩件事。

　　裁人就能省錢，這是傻子都懂的道理，但是李振山之所以在履職一年時間內，遲遲沒有啟動下崗計劃，就是因為他在革鋼的根基太淺，沒有足夠的威望。

　　如果按照林致遠說的拿礦渣廠和鐵運公司開刀，可以有幾個好處。

　　第一效果最明顯，用礦渣廠開刀立威，殺雞儆猴，相信其他廠礦長看到這個結果都會老實一些。

　　第二，這些生產外圍單位，每年要往裡搭大量的資金，如果這些單位能夠自主盈利，積少成多，能夠為革鋼節省，甚至創造出大量資金。

　　第三一旦嚴查這幾家單位，肯定會揪出一大批蛀蟲，這些人將受到法律的嚴懲，到時候革鋼可以直接開除他們，這是成本最小的減員方式。

　　短短的幾分鐘內，李振山就想出了這三點好處。

　　但是……

　　李振山同時也想到了，想要查清楚礦渣廠的案子又談何容易，潘東寶擔任正處級廠礦長多年，他的關係在革鋼裡盤根錯節，哪個部門都有熟人。

　　紀委，內保分局……

　　自己即便要動礦渣廠，也得依仗這兩個部門，可李振山真沒有信心這兩個部門不會走漏消息。

　　“致遠，我聽說於定方跟潘東寶的關係不錯……”李振山只提了一個開頭，林致遠就明白了。