第222章 我也是平民

 “城衛軍怎麼了？難道不是我們的戰友！” 

 “大家都不是一個部門的？” 

 “有什麼規定，不是一個部門的軍人，互相之間不用敬禮、還禮的？” 

 在金樂逼視之下，幾人立刻朝哨兵還禮。 

 金樂滿意道：“記住了。軍規，不是形式。” 

 這一刻他立刻有了主意，副總指揮的人選有了。 

 幾天後召開高級軍官會議，金樂在會議上，嚴肅的批評了軍隊中的一些亂象。 

 其實很多情況他自己平時都注意不到，比如城衛軍士兵向他敬禮，大多數時候他都意識不到要還禮。這從他六年前服役開始就形成了，因為大環境就是這樣。別說普通城衛軍士兵敬禮不會得到還禮，那些銀光衛士兵見到城衛軍軍官甚至都當看不見，沒有人按照級別向對方敬禮。城衛軍也習以為常，金樂給哨兵還個禮對方甚至會很不適應。 

 金樂重申了軍禮的重要性，要求各級軍官士兵嚴格按照軍例執行。 

 這場會議，成了一場批鬥會。會上總結，最後向全戰區發出訓令，嚴肅軍中各種禮儀。銀光衛、城衛軍是兄弟部隊，要互相尊重。 

 所有人都以為總指揮只是一時吃錯藥了，才會想起這件事，可沒想到月底的一場夏秋攻勢籌備會上，總指揮再次舊事重提。竟然還做了準備，這些天派自己的近衛隊在各處暗查，發現訓令並沒有得到嚴格執行。對三大基地、三大哨所的所有銀光衛軍官進行了批評。並嚴厲要求整風，再不改觀，要對各級軍官追責。 

 會議總結，已經下發全軍。 

 這次所有人都知道，總指揮是來真的。各個所長，衛隊長開始嚴抓紀律。鬧哄哄半個月後，又一場高級軍官會議上，金樂提出了一項人事任命建議，在會上就引起了爭議。 

 金樂竟然要將管理第九前沿基地城衛軍的副官提拔為西方戰區副總指揮，這立刻就讓對這個位置最有競爭力的周通不滿起來。 

 如果不提拔人，周通沒意見，相比一個有名無實的副總指揮，他其實更想把持前沿基地衛隊長的職務。可如果要提拔一個人，那就必須是他，因為既然有了副總指揮，將來總指揮就不可能從基地直接提拔上去。 

 “城衛軍軍官沒有成為戰區指揮一級的先例！” 

 不管是副總指揮還是總指揮，城衛軍軍官都沒擔當過。因為這個職位默認就是銀光衛的職位，以前戰區總指揮戰時結束就撤銷，總指揮對應的是戰區管理處主任，辦公室都在統帥部，而不是城衛軍總司令部。 

 “沒有先例就開創先例。從我們西方戰區開始。” 

 “軍功、資歷，成為軍軍官都不夠。” 

 周通辯駁。 

 “他們的軍功和資歷不能這麼算，他們以防禦為主，並不經常主動出擊，出擊也主要是配合我們。防禦戰的功勳無法計算，這點他們是吃虧的。但他們跟我們一樣在紅霧中服役，冒一樣的風險，吃一樣的苦頭，這樣是不公平的。第九基地的副官履歷我看過，他在紅霧戰場上先後受傷14次，其中3次負致命傷。曾8次成功牽制住大群詭異，配合銀光衛完成殲滅戰。這樣的犧牲，難道不該分到一點功勞嗎？” 

 城衛軍的軍功是另一個體系，單獨記錄，跟銀光衛的無法統一，金樂也不打算推倒一個成熟的軍功體系，強行併入銀光衛體系中。 

 周通沉默了，但明顯不服。 

 “大家投票吧。贊成魏清擔任西方戰區副總指揮的舉手。” 

 金樂帶頭舉手，緊接著鍾毓舉手，宋金剛舉手，能參加這種會議的，總共就三大基地九個中隊長，三個哨所長，總部各級軍官，一共十八個人，金樂系的只有近衛隊隊長姜秋月，突擊隊隊長樑柱，鍾毓算是謝思的人，但她肯定支持金樂，她的態度影響了幾個謝思系的中隊長，最後宋金剛支持則影響了好幾個平民出身的軍官，只有周通、吳行轅代表的吳俊辰一系軍官反對，最後13人同意，超過三分之二，這項任命通過。 

 會後，吳行轅仗著私人關係，悄悄找金樂試探。 

 “樂哥。這什麼情況啊？” 

 “沒什麼情況。我們現在需要平民階層的支持，我相信你叔叔會同意的。畢竟最後還得他簽字批准，副總指揮不是我能任命的，我只有建議權。”