第496章 山谷新規劃

 劉月看到家主進了廚房，很是驚訝，連忙見禮。另外兩個也跟隨見禮。

 楊軍笑了笑，點頭示意。

 上前看看灶臺，發現燉了雞湯，他還發現旁邊有一些乾貨菌菇。想來是要做一道小雞燉蘑菇。

 “怎麼樣，人手還夠嗎？”楊軍主要是問梧桐院那裡，畢竟需要操心160號人的餐飲。

 重點是，都還是點餐模式，不是大鍋飯。一天四頓，這是個很大的壓力，靠8個人。楊軍感覺，肯定很累吧。

 劉月點點頭，把泡好的菌菇倒進了雞湯裡，調好火，才轉過頭。

 說道：“還行吧，做飯還比較輕鬆，主要還是飯前，飯後的收拾，比較繁瑣。摘菜，洗菜，切菜，等等。之後就是洗涮。”

 “好在飯前飯後都有姐妹來幫忙，所以能維持，但，這也不是長久之計。”

 楊軍想了想，現在山谷裡的工作，主要有四塊。

 1，就是孩子們的生活教育，佔據了14個人。

 2，就是廚師團隊，加起來11個人。

 3，山谷的日常維護，和工程建設。佔據了10人。

 4，伺候李雨心4人，和6個孩子，佔據了12人。

 嘆了口氣。

 人還是不夠用啊，這四個方面，哪裡都不能少。

 但是，他的天眼電臺還需要抽調12個人呢。

 如何解決這個問題呢，人力方面，短時間內是不可能增加的。

 所以，就只能挖掘現有的人力資源和潛力。

 分析一下，山谷裡，女僕和管家，總共有51個人。這其中，瑪利亞，戴麗，艾麗莎三個，只學習了醫術，婦科，兒科，和營養保健方面的。

 所以，真正能用的人，只有48人。

 楊軍打算重新規劃一下，首先，他打算成立一個總後勤部門，共24人。這些人將負責山谷裡的所有生活維護。包括養殖，種植，花草，做飯，打掃，洗刷，裁縫等等。她們將不再固定只做一個工作。

 比如，照顧完農場，可以順便摘點蔬菜水果，喂完牲口，可以洗衣裁縫。做飯的時候，所有人一起來幫忙收拾。